專業(yè)顧問Donald Potard也認為，“定制時裝必須有一個代表，因這首先是一個藝術行為”，這和成衣正好相反。另外，“定制時裝客戶希望與設計師有著一個聯(lián)系，這是他們融入公司歷史的一種方式”。

　　因為定制時裝和成衣時裝甚至奢侈成衣時裝的區(qū)別所在，就是款式的獨一無二，而一件定制時裝的裁縫工作有時長達幾百小時。

　　一些業(yè)內人士質疑這個“仿效”約翰•加利亞諾的系列有可能會是“兩不象”，“有待改進”。另外一些人士則認為公司的豐富歷史將有助于公司輕松應對此次困境。

沒有船長，仍然能夠令船前進？

　　加利亞諾的“蒼白抄襲”？

　　Donald Potard特別指出，“自迪奧先生以來，迪奧公司已經換了幾位藝術總監(jiān)。它的世界豐富多彩，已經足夠打造一個(與此前約翰•加利亞諾設計)完全不同的系列”。

　　而25多年來一直有參加時裝周的自由記者Florence de Monza則不太樂觀，“沒有設計師，單憑一個工匠是無法帶來激情，也無法推陳出新”。她表示，在工作室內，“有經驗的工匠能夠將時裝設計師的構思表現(xiàn)出來，但并不是取而代之”。

　　至于21歲的伊夫•圣羅蘭在進入Christian Dior公司后兩年就推出第一款系列，并一舉成名，這只是一個“前所未有的好運”。

　　她表示，“沒有船長，人們仍然能夠令船前進，保持品牌老客戶的連續(xù)性”。特別是在一些大公司，有著“各種商業(yè)和顧問策略，這構成一個真正的基礎構架”。周一下午讓我們拭目以待。